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今年以来，淮安市淮安区人社系统不断强化社保基金风险排查，在区纪委监委指导下，多措并举维护社保基金安全。

“出重拳”排风险。成立工作专班，集中开展社保基金风险排查，堵塞管理漏洞，做到问题早发现、早提醒、早解决。重点聚焦养老保险待遇发放，累计排查区社会劳动保险经办机构和7家合作银行数据76453条，发现问题13个，已全部立行立改。

“用猛药”补短板。创新实施“五个一”工作法，即“分管领导与科室负责人每月提醒谈话一次，严明纪律规矩;科室负责人与业务经办人员每月谈心谈话一次，纠正思想偏差;内审稽核部门每月对重点办理环节检查一次，强化内控管理;基金监督科每月督查整改进度一次，确保整改落实到位;每月汇总整改实效一次，全力推进‘老农保’三个全面取消整改力度”。截至目前，对同时参保“老农保”与城乡居保的人员，已成功合并个人账户、系统发放养老待遇146人。

“打硬仗”见实效。持续推进社保基金风险管理警示教育，以案说法、以案明纪，健全拒腐防变长效机制;通过多平台数据比对，核查疑点数据996条，预警信息218条，并针对性制定预警防控措施;以现场检查促整改，累计交办24大类、41个方面的具体问题，力求通过严格责任制、狠抓工作机制，进一步防治查纠违法行为。