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今年以来，桃城区坚决把稳就业、保居民就业摆在工作首位，多渠道实施就业培训，多形式激励创业带动就业，拓展就业渠道，确保企业生产经营有序、群众稳定就业。

该区人社局集中开展了以“就业帮扶、真情相助”为主题的就业援助月专项活动和“送政策、送岗位、送培训、送服务”系列配套活动，广泛征集符合就业困难群众需求的就业岗位，拓展困难群众就业渠道。活动期间，提供适合就业困难人员岗位220余个，通过公益性岗位安置1人，194名就业困难人员享受就业创业扶持政策。

充分发挥失业保险“防失业”功能，该区起草了《桃城区扩大就业工作实施方案》，制定了5项16条促进就业的具体措施，托底职工生活保障，帮助企业“渡难关、稳发展”。通过QQ群、微信、电话等方式，对参保企业进行“点对点”精准宣传，同时，大力推行“免申即享”“免跑即领”“免证即办”经办模式，精准向符合条件的企业发放稳岗返还补贴。

搭建人岗精准对接匹配平台。该区相继举办了“春风行动”系列就业服务活动，同时采取线上线下多种形式，有序错峰举办各类小型化、专业化招聘会。目前，已举办3期现场招聘会，累计发布参会企业247家，提供优质岗位8550多个，已有1258人达成就业意向。建立就业援助长效工作机制，开设绿色就业通道，为求职者提供企业招工信息，免费为各类就业困难群体开展政策咨询、求职登记、职业指导、技能培训等“一条龙”服务。